浙江省女职工劳动保护办法第十四条（浙江省女职工劳动保护办法）

哈喽,大家好~~~我是小编田甜，关于浙江省女职工劳动保护办法第十四条，浙江省女职工劳动保护办法这个很多人还不知道,那么现在让田甜带着大家一起来看看吧！

1、江省曾于1988年出台过《浙江省女职工劳动保护暂行规定》，《暂行规定》在保护女职工的劳动安全和健康方面，曾发挥了积极作用。

2、但由于浙江省的劳动关系、用工制度等发生了较大变化，其中一些条款的内容与新形势已不相适应。

3、另外，《暂行规定》与国务院《女职工劳动保护规定》在关于女职工“四期”劳动范围上的提法不符。

4、这些原因导致要对《暂行规定》进行全面修改。

5、新的《浙江省女职工劳动保护办法》经省政府第22次常务会议审议通过，于2004年7月1日起正式施行。

本文分享完毕，希望对大家有所帮助哦。